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項(xiàng)目概述

從公司生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際情況出發(fā)，探索建立“考、學(xué)、研”一體化員工線上學(xué)習(xí)平臺，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)，深化公司培訓(xùn)培養(yǎng)工作實(shí)效，促進(jìn)員工基本理論、基本技能、基本素質(zhì)的全面過硬。

為進(jìn)一步完善公司人才培養(yǎng)體系，加強(qiáng)企業(yè)高素質(zhì)后備人才儲備，夯實(shí)員工基礎(chǔ)素質(zhì)能力，提升人力資源培訓(xùn)與開發(fā)業(yè)務(wù)水平的目標(biāo)，搭建中鐵二局第三工程有限公司計(jì)劃開發(fā)“麻辣e學(xué)院"微信小程序。

核心功能

1、學(xué)習(xí)任務(wù)：當(dāng)不同使用者出現(xiàn)需要學(xué)習(xí)的任務(wù)時，針對相應(yīng)使用者，系統(tǒng)進(jìn)行任務(wù)提醒。

2、每日一練：“每日一練”根據(jù)測試內(nèi)容不同，分三種測試模式：基礎(chǔ)答題、挑戰(zhàn)答題、專項(xiàng)答題，所進(jìn)行測試的題目，由系統(tǒng)根據(jù)使用者所在的崗位、從事的專業(yè)或擬報(bào)考的執(zhí)業(yè)職格考試專業(yè)等，按照相應(yīng)組合比列和難易梯度自動生成。

3、錯題本：對以上“每日一練”“每周一測”“執(zhí)考練習(xí)”三個板塊中，在日常練習(xí)時出現(xiàn)錯誤的題目進(jìn)行同步匯總。實(shí)現(xiàn)自動刷新，保留的錯題上限為100道，同時高頻錯題可置頂顯示，若在使用過程中，產(chǎn)生的錯題超過100道，按時間順序（除置頂?shù)母哳l錯題外）自動進(jìn)行替換。

4、考試通道：考試通道可根據(jù)使用人員注冊的標(biāo)簽信息，針對部分人員或是獨(dú)立個人單獨(dú)進(jìn)行開通?？荚囃ǖ乐械目碱}除可根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)題庫進(jìn)行自動生成外，也可實(shí)現(xiàn)定向上傳。

5、資料管理：除“學(xué)習(xí)任務(wù)”中的資料外，其余資料按照對應(yīng)專業(yè)、資料類型（視頻、PPT、文檔等）等層級進(jìn)行分類，保證上傳時，可分類獨(dú)立進(jìn)；“學(xué)習(xí)任務(wù)”中的資料上傳為獨(dú)立通道，不與其他板塊資料上傳混合。資料上傳權(quán)限除人力部可進(jìn)行全部資料的上傳、維護(hù)外，其余對口業(yè)務(wù)部門可自行上傳、維護(hù)本專業(yè)各類資料。

6、題庫管理：后臺題庫需按照考試范圍、專業(yè)、相對難易程度（適用主體）進(jìn)行分類，保證題目在上傳時，可分類獨(dú)立進(jìn)行。

項(xiàng)目價值

利用員工碎片化時間，發(fā)揮微信小程序平臺優(yōu)勢，建立以應(yīng)知應(yīng)會知識和執(zhí)業(yè)資格考試要點(diǎn)為重點(diǎn)的學(xué)習(xí)資料庫，便于員工日常進(jìn)行學(xué)習(xí)。

進(jìn)一步完善公司人才培養(yǎng)體系，加強(qiáng)企業(yè)高素質(zhì)后備人才儲備，夯實(shí)員工基礎(chǔ)素質(zhì)能力，提升人力資源培訓(xùn)與開發(fā)業(yè)務(wù)水平。